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Durante las jornadas del Microsoft Inspire, el mayor evento de partners a nivel mundial organizadas el 18 y 19 de julio, ¡Nanfor ha sido premiado, por tercera vez, como Mejor Partner de Formación 2023!

\",\"enabled\":true,\"uuid\":\"99a57e13-cf38-4f08-a474-f6c0b449b4d3\",\"contentType\":\"static\"},{\"tabTitle\":\"2022 - MEJOR PARTNER DE FORMACIÓN. MICROSOFT INSPIRE\",\"html\":\"

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Con motivo de la celebración deInspiredelevento anual mundial de partners de Microsoftque se celebra todos los años en julio, el pasado día 19 de julio 2022 el presidente (CEO) de Microsoft EspañaAlberto Granadosjunto con el Comité de dirección nombraron aNanfor Ibéricaentre los 11.000 partners de Microsoft en España comomejor empresa de formación en el año fiscal 2022.

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\",\"enabled\":true,\"uuid\":\"5d5b68af-216b-4ef6-950f-98e1867900fc\",\"contentType\":\"static\"},{\"tabTitle\":\"2020 - MICROSOFT BEST LEARNING PARTNER\",\"html\":\"

El día24 de Julio del 2020durante el mayor evento departners de Microsoftde la historia denominadoDigital Dayen el que se analizaron los logros durante el año fiscal 2020 de MSFT, Microsoft seleccionó de entre sus más de 9.000 partners aquellos que mejor servicio han ofrecido a sus clientes, nombrando a 11 empresas/partners como las mejoras en el año.Por ejemplo, Teléfonica por sus soluciones de Seguridad, Accenture y Everis por su Impacto Social o Cap Gemini por sus servicios gestionados.

Asimismo, acompañando a estas organizaciones de reconocido prestigio,Nanfor Ibérica ha sido elegida como mejor partner de formación del año 2020 por sus acciones formativas innovadoras de aprendizaje en modalidad virtual con resultados de certificación oficial de Microsoft superiores al 85% de los participantes.

\",\"enabled\":true,\"uuid\":\"e8997285-e797-460c-8251-e4e2eebbc1e4\",\"contentType\":\"static\"},{\"tabTitle\":\"2011 - MEJOR SOLUCIÓN E-LEARNING - X CONGRESO EXPOELEARNING\",\"html\":\"

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En el X Congreso de Expoelearningcelebrado en Madrid, Nanfor Ibérica ha sido galardonada como la mejor solución elearning,Premio del Dragón, año 2011 por sus soluciones innovadoras en el ámbito de la teleformación.

\",\"enabled\":true,\"uuid\":\"38526f1e-3d91-4769-8a2a-2823267125f5\",\"contentType\":\"static\"},{\"tabTitle\":\"2008 - RECONOCIMIENTO DEL SECTOR\",\"html\":\"p style=\\\"margin-top: 1.3em; margin-bottom: 1.3em; font-family: "Helvetica Neue", Helvetica, Arial, sans-serif; font-size: 16px;\\\">Reconocimiento del sector a Nanfor Ibérica y a su Director General por “su inmensurable aportación al sector de la teleformación”. Madrid, 26 de febrero 2008.\",\"enabled\":true,\"uuid\":\"adac5bd4-20c7-44a5-bb34-400cb5094547\",\"contentType\":\"static\"},{\"tabTitle\":\"2007 - PREMIO SOLUCIÓN E-LEARNING PARA DIRECTIVOS, POR EL PROGRAMA FORINTEL\",\"html\":\"

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Premio a la solución e-learning por el programa Forintel entregado por el Ministro de Industria, Turismo y Comercio en Madrid, 2007.

\",\"enabled\":true,\"uuid\":\"8cff1372-2dc9-4e33-9237-bfbf0d979690\",\"contentType\":\"static\"},{\"tabTitle\":\"2005 - FINALISTA EN LA X EDICIÓN DEL PREMIO PRÍNCIPE FELIPE A LA EXCELENCIA EMPRESARIAL\",\"html\":\"

En el año 2005 consigue ser finalista en la X Edición del Premio Príncipe Felipe a la Excelencia Empresarial por su aportación a la \\\"Sociedad de la Información y de las Comunicaciones\\\" por el Ministerio de Industria, Turismo y Comercio.

\",\"enabled\":true,\"uuid\":\"17cd8310-1a16-4d62-8572-97ec0aca4477\",\"contentType\":\"static\"},{\"tabTitle\":\"2003 - NINTH ANNUAL BEACON AWARDS: BEST LEARNING SOLUTIONS FINALIST. IBM\",\"html\":\"

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IBM: \\\"Best learning solutions finalist\\\" por la mejor solución e-learning en Europa del Sur entregado en Orlando (EEUU) en el 2003.

\",\"enabled\":true,\"uuid\":\"703bfd5e-df3d-41ae-a794-8c39d7451efc\",\"contentType\":\"static\"},{\"tabTitle\":\"2002 - BEST COMMERCIAL E-LEARNING INITIATIVE\",\"html\":\"

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Thomson Prometric: \\\"Best commercial e-learning initiative\\\": Madrid, 2001.

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\",\"enabled\":true,\"uuid\":\"23bdbcf9-d28b-4c2f-8862-12bba6bd5290\",\"contentType\":\"static\"},{\"tabTitle\":\"2000 - LAS 100 MEJORES IDEAS EN INTERNET\",\"html\":\"

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Actualidad Económica: \\\"Las 100 mejores ideas en internet\\\": Madrid, 2000.

\",\"enabled\":true,\"uuid\":\"16cc9ac8-b1fd-484f-8679-1eb66c5045a8\",\"contentType\":\"static\"},{\"tabTitle\":\"PARTNER DEL AÑO CON MENCIÓN HONORARIA COMO CTEC\",\"html\":\"

\",\"enabled\":true,\"uuid\":\"5dd36ac6-3da4-4922-b1b8-758bcd1abb72\",\"contentType\":\"static\"},{\"tabTitle\":\"2000 - PREMIO ITTA AWARD FOR EXCELLENCE OUTSTANDING LEARNING SOLUTIONS IN THE IT INDUSTRY\\\"\",\"html\":\"

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Formación Microsoft - Nanfor para refugiados Ucranianos

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La secretaria de Estado de MigracionesIsabel Castro Fernández (inclusion.gob.es)visita elCentro de Acogida a Refugiados del Ministerio.Con motivo de laacción formativa sin ánimo de lucro, que ha promovidoMicrosoft y Nanforpara la formación y certificación en \\\"PL-900 Power Platform Fundamentals\\\" y \\\"PL-100 Power Platform App Maker\\\", de 24 refugiados ucranianos.

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Esta iniciativa se integra dentro de las acciones que Nanfor realiza en su programa de partner pledge de Microsoft.

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Audiencia de Su Majestad el Rey de España

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Audiencia a una representación de la Junta Directiva de la Asociación de Proveedores de e-Learning\\\"APeL\\\". Fueron recibidos por, el por entonces, Su Alteza Real el Príncipe de Asturias. En el Palacio de La Zarzuela. Madrid, 11.10.2012.

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Ceremonia de entrega de premiosAPEL 2011

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En el hotel Miguel Angel de Madrid se entregaron los premios a la calidad del e-learning, Javier Lozano como vicepresidente de la asociación realizó la entrega a la mejor solución corporativa.

\",\"enabled\":true,\"uuid\":\"baa1caae-587a-4816-98e8-c3a606731c48\",\"contentType\":\"static\"}],\"theme\":{\"style\":\"normal\",\"desktopType\":\"accordion\",\"mobileType\":\"accordion\",\"iconType\":\"plus\",\"iconDefaultColor\":{\"r\":150,\"g\":150,\"b\":150,\"a\":1},\"iconActiveColor\":{\"r\":103,\"g\":103,\"b\":103,\"a\":1},\"defaultColor\":{\"r\":53,\"g\":53,\"b\":53,\"a\":1},\"defaultBgColor\":{\"r\":255,\"g\":255,\"b\":255,\"a\":1},\"defaultFontWeight\":\"normal\",\"activeColor\":{\"r\":135,\"g\":15,\"b\":15,\"a\":1},\"activeBgColor\":{\"r\":234,\"g\":234,\"b\":234,\"a\":1},\"activeFontWeight\":\"bold\",\"strokeColor\":{\"r\":230,\"g\":230,\"b\":230,\"a\":1},\"bgColor\":{\"r\":255,\"g\":255,\"b\":255,\"a\":1},\"textColor\":{\"r\":43,\"g\":43,\"b\":43,\"a\":1},\"accordionDefaultCollapsed\":true,\"accordionAllowMultipleExpand\":false,\"accordionDefaultExpandAll\":false}}","type":"tabs","name":"Premios y reconocimientos","page_tabs_published":true},{"uuid":"5802240f-7f16-403e-848f-8271c60f946b","data":"{\"items\":[{\"tabTitle\":\"1. Trayectoria Claramente Definida hacia la Certificación\",\"html\":\"

Orientación hacia el Objetivo: Proporciona un camino claro y escalonado para avanzar desde el nivel inicial hasta el nivel experto de la certificación.

\",\"enabled\":true,\"uuid\":\"86f70d36-217c-427b-bbec-baa84c0b709a\",\"contentType\":\"static\"},{\"tabTitle\":\"2. Soporte de Expertos Certificados\",\"html\":\"

Acceso a MCTs: Posibilidad de aprender y\\n recibir orientación de Expertos Certificados por Microsoft (MCT).
Preparación Exhaustiva: Sesiones de\\n preparación de exámenes con insights directos de expertos en la materia.

\",\"enabled\":true,\"uuid\":\"e56bb516-9e75-4a54-b9b2-f3744637088a\",\"contentType\":\"static\"},{\"tabTitle\":\"3. Oportunidades Dobles para el Examen\",\"html\":\"

Menos Presión: La oferta de un segundo\\n intento en el examen reduce la presión y aumenta la confianza.
Seguridad de Inversión: Protege la\\n inversión del candidato dándole una segunda oportunidad para superar el\\n examen.

\",\"enabled\":true,\"uuid\":\"c0b07182-f20d-48e4-9e2b-4864707d4052\",\"contentType\":\"static\"},{\"tabTitle\":\"4. Formación Personalizada y Focalizada\",\"html\":\"

Evaluación Personal: Sesiones uno a uno\\n para evaluar las habilidades actuales y las áreas que necesitan mejora.
Plan de Estudio Personalizado:\\n Planificación de estudio en función de las áreas que necesitan ser\\n reforzadas.

\",\"enabled\":true,\"uuid\":\"ba0d61cb-c8f9-4c8d-8012-66b707cdc2f8\",\"contentType\":\"static\"},{\"tabTitle\":\"5. Flexibilidad y Conveniencia\",\"html\":\"

Acceso a Formación Flexible: Posibilidad\\n de planificar sesiones según la disponibilidad del candidato.
Aprendizaje a Ritmo Propio: Permitiendo\\n que los profesionales equilibren la preparación del examen con otros\\n compromisos.

\",\"enabled\":true,\"uuid\":\"f3ebf072-819a-4882-b551-54f2575006a7\",\"contentType\":\"static\"},{\"tabTitle\":\"6. Materiales de Estudio y Recursos Complementarios\",\"html\":\"

Recursos Actualizados: Acceso a\\n materiales de estudio actualizados y pertinentes para la certificación.
Prácticas y Simulacros: Herramientas y\\n simulacros para familiarizarse con el formato del examen.

\",\"enabled\":true,\"uuid\":\"6be3df56-18a2-49c2-85e2-611741c2be46\",\"contentType\":\"static\"},{\"tabTitle\":\"7. Seguimiento y Apoyo Continuado\",\"html\":\"

Seguimiento del Progreso: Monitoreo del\\n avance del estudiante para asegurar que están en el camino correcto.
Soporte Continuado: Acceso a expertos\\n incluso después de las sesiones para aclarar dudas o obtener orientación.

\",\"enabled\":true,\"uuid\":\"744692b9-db5d-4a63-ad90-80ad7fab6e33\",\"contentType\":\"static\"},{\"tabTitle\":\"8. Compatibilidad con la Plataforma de Microsoft Learn\",\"html\":\"

Complementariedad: Refuerza y complementa\\n el aprendizaje y los recursos disponibles en la plataforma Microsoft\\n Learn.
Alineación con Estándares de Microsoft:\\n Asegura que la formación esté alineada con los estándares y las\\n expectativas de las certificaciones de Microsoft.

\",\"enabled\":true,\"uuid\":\"2b2223f4-89b9-4d6c-9a8e-493be28c4492\",\"contentType\":\"static\"},{\"tabTitle\":\"9. Feedback y Mejora Continua\",\"html\":\"

Retroalimentación Constructiva: Consejos\\n y recomendaciones específicas después de cada evaluación o simulacro de\\n examen.
Análisis Post-Examen: Análisis detallado\\n de las áreas de mejora, basado en el desempeño en los exámenes.

\",\"enabled\":true,\"uuid\":\"9605b013-e5a3-46ee-8ae2-e66904f8a058\",\"contentType\":\"static\"}],\"theme\":{\"style\":\"normal\",\"desktopType\":\"accordion\",\"mobileType\":\"accordion\",\"iconType\":\"plus\",\"iconDefaultColor\":{\"r\":63,\"g\":63,\"b\":63,\"a\":1},\"iconActiveColor\":{\"r\":63,\"g\":63,\"b\":63,\"a\":1},\"defaultColor\":{\"r\":63,\"g\":63,\"b\":63,\"a\":1},\"defaultBgColor\":{\"r\":255,\"g\":255,\"b\":255,\"a\":1},\"defaultFontWeight\":\"bold\",\"activeColor\":{\"r\":131,\"g\":24,\"b\":26,\"a\":1},\"activeBgColor\":{\"r\":255,\"g\":255,\"b\":255,\"a\":1},\"activeFontWeight\":\"bold\",\"strokeColor\":{\"r\":230,\"g\":230,\"b\":230,\"a\":1},\"bgColor\":{\"r\":255,\"g\":255,\"b\":255,\"a\":1},\"textColor\":{\"r\":63,\"g\":63,\"b\":63,\"a\":1},\"accordionDefaultCollapsed\":true,\"accordionAllowMultipleExpand\":false,\"accordionDefaultExpandAll\":false}}","type":"tabs","name":"Ventajas de CertifyAdvancePro de Nanfor","page_tabs_published":true},{"uuid":"b06e6852-0794-4e62-8dc1-1137356b8230","data":"{\"items\":[{\"tabTitle\":\"Teoría y Práctica\",\"html\":\"

\",\"enabled\":true,\"uuid\":\"f0c635bb-ed9b-41fa-ba04-b9c6f7c7607e\",\"contentType\":\"static\"},{\"tabTitle\":\"Aprendizaje Flexible y Personalizable\",\"html\":\"

\",\"enabled\":true,\"uuid\":\"0358a66f-3930-44fd-bc9b-ae65a6d82df0\",\"contentType\":\"static\"},{\"tabTitle\":\"Desarrollo de Habilidades en Diferentes Niveles\",\"html\":\"

\",\"enabled\":true,\"uuid\":\"0bb95882-7377-4c79-b139-6fb72876b145\",\"contentType\":\"static\"},{\"tabTitle\":\"Aprendizaje Autónomo y Guiado\",\"html\":\"

\",\"enabled\":true,\"uuid\":\"ee231b0b-d656-45aa-b0aa-a9c0ef7f7604\",\"contentType\":\"static\"},{\"tabTitle\":\"Optimización de Tiempo y Recursos\",\"html\":\"

\",\"enabled\":true,\"uuid\":\"b4fd5a18-a8a0-41fd-926b-efb328ba8919\",\"contentType\":\"static\"},{\"tabTitle\":\"Diversificación de Estilos de Aprendizaje\",\"html\":\"

\",\"enabled\":true,\"uuid\":\"50664414-6b99-49c4-a30b-c1fd07b31772\",\"contentType\":\"static\"},{\"tabTitle\":\"Seguimiento del Progreso\",\"html\":\"

\",\"enabled\":true,\"uuid\":\"19ec6628-566d-4b66-abf6-d0dacd1a0deb\",\"contentType\":\"static\"},{\"tabTitle\":\"Red de Apoyo\",\"html\":\"

\",\"enabled\":true,\"uuid\":\"ccbfa230-cedf-47bc-a0e2-0ca1c67166f2\",\"contentType\":\"static\"},{\"tabTitle\":\"Preparación para Certificaciones\",\"html\":\"

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\",\"enabled\":true,\"uuid\":\"8d54f7f8-506d-499f-8cb7-04d69347d6f2\",\"contentType\":\"static\"},{\"tabTitle\":\"Soporte y Mentoring\",\"html\":\"

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Por el momento no hay sesiones online disponibles

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Reserva unacita con un expertopara conocer todos los detalles del proyecto

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- Se considera directivo aquel que certifique su condición la empresa PYME o el propio interesado

- Directivo como coordinador de grupos de personas con capacidad de decisión

La empresa se beneficiará:

- Obteniendo en su plan de digitalización un conjunto de acciones con ROIs superiores al 100%

- Generando la revolución digital interna desde una aproximación de la transformación digital por impulsos a una transformación digital estratégica orientada a los resultados de la organización a corto, medio y largo plazo

Tutorías de guía y acompañamientoa cada participante por parte de un mentor durante la elaboración delPlan de Transformación Digital de su empresa.El objetivo es responder a necesidades específicas de cada alumno y facilitarle la puesta en práctica de los conocimientos y competencias adquiridos durante el programa formativo aplicándolos en el Plan de Transformación de la pyme.

Seríantutorías individualesen donde se analizará la situación de la empresa para elaborar el plan de transformación digital.

Además de la formación práctica en el programa, os apoyamos en un programa personalizado deanálisis DAFO digitalen el que en conjunto, diseñaremos una estrategia innovadora y disruptiva para vuestra organización analizando las principales mejoras a adoptar en función de las tasas de ROI que se generarán una vez que se implementen los proyectos(Valorada en el mercado en 2.500 Euros)

El programa de formación dedirectivos de Pymestendrá una equivalencia mínima de15 ECTS, lo que implica una carga de horas de aprendizaje para el alumnado de375 horas, con al menos146 horas de formación presencial o en presencia virtualcon la siguiente distribución en contenidos y horas.

Todos los participantes, durante la realización del programa, deberán realizar elMOOC “GeneraciónDigital” de 4 horas.Este MOOC sienta las bases del marco conceptual del programa y finaliza con un cuestionario de nivelación de conocimientos.

El resto de las horas hasta completar los 15ECTs son HORAS ESTIMADAS DE TRABAJO DEL ALUMNO de aprendizaje autónomo, realización casos prácticos, desarrollo del proyecto y actividades complementarias.

Manteniendo todos los componentes del proyecto, aplicamos una metodología exclusiva integrando las experiencias y casos de éxito de los proyectos en los que han participado los expertos que componen el equipo que implementa el proyecto.En concreto aunamos siete áreas actuación:

Las mejoras para la entidad y los participantes se basan en7 pilares fundamentales:

- Incorporación 20 de Octubre (viernes de 16:00 a 21:00 hs. y sábado de 9:00 a 14:00 hs)

Una vez realizada la formación y mentorización, el participante tiene la oportunidad de seleccionar un curso oficial de Microsoft sobre las tecnologías que considere y sean de aplicación al proyecto seleccionado en la que obtendrá los conocimientos necesarios para optimizar y liderar la transformación digital de tu empresa obteniendo un diploma oficial de Microsoft firmado por su CEO Satya Nadella.

Además, en proyecto te ofrecemos soporte y acompañamiento durante seis meses después de realizar la consultoría estratégica o mentorización, apoyándote en los siguientes pasos y plan de acción.

Optimización de la gestión de la cadena de suministro con inteligencia artificial

5.\\tEl plan de transformación digital I: Diagnóstico y objetivos estratégicos (7,5 horas)

6.\\t¿Cómo optimizar la toma de decisiones con visualizaciones de datos ricas e interactivas a partir de múltiples orígenes de datos?

6.\\t Fidelizando al cliente. el proceso de postventa (5h)

8.\\tEl plan de transformación digital III: el lienzo de transformación digital (2,5h)

6.\\t¿Cómo aumentar la productividad con espacios y formas de trabajo modernas? (6h)

1.\\tExperiencia del proceso de transformación digital en empresa/s del sector industrial (2,5h)

2.\\tExperiencia del proceso de transformación digital en empresa/s del sector agroalimentario (2,5h)

3.\\tExperiencia del proceso de transformación digital en empresa/s del sector servicios (1,5h)

4.\\tExperiencia del proceso de transformación digital en empresa/s del sector TIC (2,5h)

5.\\tExperiencia del proceso de transformación digital en empresa/s del sector consumo (1h)

Individual o en grupos de máximo 3 alumnos (de la misma empresa o de diferente empresa, pero con diagnóstico y necesidades similares)

Tutorías de guía y acompañamiento a cada participante por parte de un mentor durante la elaboración del Plan de Transformación Digital de su empresa. El objetivo es responder a necesidades específicas de cada alumno y facilitarle la puesta en práctica de los conocimientos y competencias adquiridos durante el programa formativo aplicándolos en el Plan de Transformación de la pyme.

Obtener una titulación universitaria de entidades de reconocido prestigio hom*ologable con 15 ECTS: European Credit Transfer System del Espacio Europeo de Educación Superior para garantizar la hom*ogeneidad y calidad de los estudios

- Se considera directivo aquel que certifique su condición la empresa PYME o el propio interesado

- Directivo como coordinador de grupos de personas con capacidad de decisión

La empresa se beneficiará:

- Obteniendo en su plan de digitalización un conjunto de acciones con ROIs superiores al 100%

Tutorías de guía y acompañamiento a cada participante por parte de un mentor durante la elaboración del Plan de Transformación Digital de su empresa. El objetivo es responder a necesidades específicas de cada alumno y facilitarle la puesta en práctica de los conocimientos y competencias adquiridos durante el programa formativo aplicándolos en el Plan de Transformación de la pyme.

Serían tutorías individuales en donde se analizará la situación de la empresa para elaborar el plan de transformación digital.

Además de la formación práctica en el\\nprograma, os apoyamos en un programa personalizado de análisis DAFO digital en\\nel que en conjunto, diseñaremos una estrategia innovadora y disruptiva para\\nvuestra organización analizando las principales mejoras a adoptar en función de\\nlas tasas de ROI que se generarán una vez que se implementen los proyectos(Valorada en el mercado en 2.500 Euros)

El programa de formación de directivos de Pymes tendrá una equivalencia mínima de 15 ECTS, lo que implica una carga de horas de aprendizaje para el alumnado de 375 horas, con al menos 146 horas de formación presencial o en presencia virtual con la siguiente distribución en contenidos y horas.

Todos los participantes, durante la realización del programa, deberán realizar el MOOC “GeneraciónDigital” de 4 horas. Este MOOC sienta las bases del marco conceptual del programa y finaliza con un cuestionario de nivelación de conocimientos.

Las mejoras para la entidad y los participantes se basan en7 pilares fundamentales: